El Registro Nacional de Trabajadores Rurales y Empleadores (RENATRE) realizó en la ciudad de Concordia el Taller de Validación de Normas de Competencia Laboral para el Sector Citrícola.

El encuentro reunió a representantes de las asociaciones de productores de la zona de organismos técnicos oficiales gremios de la actividad y del ente registral tanto del orden central como de la provincia anfitriona y de Corrientes.
Esta actividad se encuentra dentro del marco del convenio suscripto por el RENATRE y el Ministerio de Trabajo Empleo y Seguridad Social de la Nación en Agosto de 2007 sobre Certificación de Competencias Laborales para el Sector Rural y Agroindustrial. Por el acuerdo el Registro obtuvo la potestad de realizar la certificación de habilidades para el sector lo que lo convirtió en la entidad del ámbito rural con la facultad expresa para emitir juicio sobre las competencias laborales de un trabajador lo que se realizará a través de un sistema de certificación que otorgará fe pública a las mismas.
Para poder definir y fijar estas normas que luego se utilizarán como parámetros a la hora de la evaluación se reunieron representantes gubernamentales del RENATRE y de los sectores sindicales y empresariales de ambas provincias quienes estarán acompañados por sus equipos técnicos.
En el Taller en Concordia analizaron las normas a aplicar a la hora de evaluar a trabajadores que se desempeñan en las tareas de Cosechero Encargado de Cosecha y Embalador en las provincias de Entre Ríos y Corrientes.
Por el Ministerio de Trabajo Empleo y Seguridad de la Nación asistió la licenciada Mónica Sladogna directora de Cortalecimiento Institucional de la Dirección Nacional de Orientación y Formción Profesional; por el Renatre el gerente general Dr. Alberto Brondo y los delegados provinciales el entrerriano Dr. Eduardo Piaggio y la correntina C. P. Mónica Arnaiz.
Por Corrientes asistieron representantes de las tres asociaciones citrícolas existentes en Monte Caseros Mocoretó y Bella Vista quienes tuvieron activa participación en el Taller. También estuvieron representantes del sector cooperativo del INTA la UNNE el Sindicato de la Fruta la UATRE y autoridades de la Provincia de Entre Rios y del Municipio de Concordia.
En el intercambio consensuaron las normas para certificar competencias en el sector citrícola en los roles de cosechero capataz de cuadrilla y embalador.
La próxima etapa es la de formación de Evaluadores que se realizara en la localidad de Monte Caseros el 26 y 27 de este mes.

Ventajas

Cada trabajador que valide sus aptitudes laborales con este sistema recibirá un certificado rubricado por el RENATRE y el Ministerio de Trabajo de la Nación el cual constituye un documento que dignifica al trabajador ya que le brinda legitimación al trabajo que realiza. Esto facilitará también la tarea del empleador a la hora de contratar mano de obra ya que al tomar un trabajador que cuenta con el correspondiente certificado se asegura que éste posee las habilidades necesarias para realizar el trabajo de manera correcta y eficiente.
Este sistema de certificación ya fue aplicado con éxito en el sector yerbatero de las provincias de Corrientes y Misiones en las que se evaluaron a trabajadores tarteferos tractoristas de yerbatal capataces de cuadrillas y foguistas cinteros.
Todos aquellos trabajadores que obtengan su certificación quedarán inscriptos en el Registro de Instituciones de Capacitación y Empleo (REGICE) y en el Registro que implementará el RENATRE para tal fin.
Este sistema que es gratuito y no representa ningún gasto para el trabajador ni para el empleador permitirá estandarizar las tareas que realizan los trabajadores mejorando la calidad del trabajo y asegurándole al empleador un óptimo desempeño en sus explotaciones agropecuarias.

Fuente: MEGA 24